當(dāng)好社保“守門員” 把牢基金“安全閥”
——我市精準(zhǔn)發(fā)力全力保障社保基金安全運(yùn)行
社保基金是群眾安身立命的根本，容不得半點(diǎn)閃失。今年以來(lái)，市人力資源社會(huì)保障局從責(zé)任落實(shí)、部門協(xié)同、全民監(jiān)督、制度技術(shù)保障等多維度發(fā)力，全力筑牢社保基金“責(zé)任關(guān)”“監(jiān)管關(guān)”“紀(jì)律關(guān)”。
“請(qǐng)你們提供一下近半年來(lái)社保基金發(fā)放的原始臺(tái)賬，我們要對(duì)每一筆資金的流向進(jìn)行再次核查。”日前，該局社保基金財(cái)務(wù)稽核工作人員手持疑點(diǎn)數(shù)據(jù)清單，深入各中心業(yè)務(wù)科室，就社保基金相關(guān)問(wèn)題開展“穿透式”檢查。他們通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)閱資料、詢問(wèn)經(jīng)辦流程，對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)致排查，絕不放過(guò)任何可疑線索。
自社保基金管理鞏固提升行動(dòng)開展以來(lái)，市人力資源社會(huì)保障局聚焦社保基金監(jiān)督重難點(diǎn)，精準(zhǔn)實(shí)施靶向監(jiān)督，全力保障社保基金安全運(yùn)行。
核準(zhǔn)疑點(diǎn)數(shù)據(jù)，打好“基礎(chǔ)拳”
針對(duì)上級(jí)部門下發(fā)的不同類型的疑點(diǎn)數(shù)據(jù)，督促各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)分類核查處理，通過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)比對(duì)、檔案核對(duì)、部門協(xié)查、電話聯(lián)系、實(shí)地走訪等方式，逐一精準(zhǔn)核查整改。針對(duì)系統(tǒng)常態(tài)化提醒的疑點(diǎn)數(shù)據(jù)，失業(yè)保險(xiǎn)中心建立月度集中多部門聯(lián)合會(huì)審機(jī)制，實(shí)現(xiàn)待遇領(lǐng)取風(fēng)險(xiǎn)防控關(guān)口從事中、事后前移至事前。2024年，全市共核查部、省下發(fā)疑點(diǎn)數(shù)據(jù)1465條，已成功追繳92人，追繳違規(guī)領(lǐng)取金額57.4萬(wàn)元。
豐富監(jiān)督形式，打好“助力拳”
健全完善日常監(jiān)督檢查工作機(jī)制，現(xiàn)場(chǎng)檢查和非現(xiàn)場(chǎng)檢查相結(jié)合，通過(guò)日常檢查、重點(diǎn)抽查、數(shù)據(jù)篩查、交叉檢查、飛行檢查、第三方核查等方式，穩(wěn)步推進(jìn)社保基金監(jiān)督檢查全覆蓋。拓寬監(jiān)督渠道，鼓勵(lì)社會(huì)參與監(jiān)督，設(shè)置舉報(bào)箱、公布舉報(bào)電話12333、舉報(bào)郵箱，出臺(tái)《社保基金投訴舉報(bào)經(jīng)辦流程》，建立舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，激發(fā)公眾的參與熱情。
加大整治力度，打好“實(shí)效拳”
結(jié)合人社領(lǐng)域群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題集中整治任務(wù)，對(duì)部分社保基金重大要情進(jìn)行督辦。市政府專題調(diào)度社保基金工作，同時(shí)市人社局召開專題會(huì)議4次，全面指導(dǎo)社保基金管理突出問(wèn)題專項(xiàng)整治工作。持續(xù)加強(qiáng)與紀(jì)檢監(jiān)察、公安、稅務(wù)、衛(wèi)健等部門協(xié)作，對(duì)社保制度落實(shí)、崗位設(shè)置、人員管理、經(jīng)辦流程等方面進(jìn)行“拉網(wǎng)式”排查，建賬銷號(hào)，全力追繳騙取套取社保基金。
強(qiáng)化內(nèi)控監(jiān)管，打好“深化拳”
建立健全崗位責(zé)任制，印發(fā)完善《淮南市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制補(bǔ)充辦法（試行）》，組織和開展內(nèi)控專項(xiàng)評(píng)估與稽核風(fēng)控工作，開展內(nèi)審工作，加強(qiáng)源頭管控。注重警示教育，通過(guò)開展廉政黨課、專題培訓(xùn)會(huì)、參觀廉政教育基地、赴法院旁聽現(xiàn)場(chǎng)庭審等形式，全市共計(jì)開展沉浸式紀(jì)法教育77次，對(duì)業(yè)務(wù)骨干和年輕干部等重要崗位人員常態(tài)化開展談心談話692人次，切實(shí)筑牢維護(hù)基金安全思想防線。
（記者 魯松）
